Protegiendo su derecho a un empleo justo
¿Está siendo tratado injustamente en su trabajo o recibe un pago desigual? Sus derechos laborales son importantes; nuestros abogados luchan con firmeza para protegerlos.
En Moon Law Group, PC, nuestros abogados en Los Ángeles defienden a los empleados contra la discriminación laboral, el acoso sexual en el lugar de trabajo, los abusos laborales y las prácticas comerciales ilegales. Con millones de dólares recuperados, confíe en nosotros para luchar por la justicia que usted merece.
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Nuestro historial de éxitos
Premios y afiliaciones
Firmes en la defensa de trabajadores como usted
Como empleado honesto, usted pone su mayor esfuerzo en su trabajo. Su familia depende de usted para su sustento, y su comunidad confía en personas como usted para marcar una diferencia positiva. Cuando su empleador, jefe o compañeros de trabajo lo tratan de manera injusta, la angustia puede ser abrumadora.
Según las leyes estatales y federales, usted tiene derecho a un lugar de trabajo libre de discriminación, intimidación, acoso y pago desigual. Desde 2007, los abogados de Moon Law Group han protegido estos derechos y se han asegurado de que nadie acepte en silencio el maltrato laboral. Creemos que los trabajadores merecen dignidad, respeto y un entorno seguro libre de acciones ilegales.
Si usted está sufriendo acoso sexual en el lugar de trabajo, ha enfrentado represalias o un despido injustificado por alzar la voz, recibe un pago menor al debido, o se encuentra en un entorno laboral discriminatorio, nuestros abogados en Los Ángeles están listos para ayudarle a corregir la situación.
¿Qué compensación podría estar disponible en un caso de derecho laboral?
En Moon Law Group, nuestro equipo legal puede identificar todas las fuentes de compensación, reunir la evidencia que demuestre que su empleador violó la ley y ayudarle a exigir la justicia que merece. Según su caso particular y sus circunstancias, usted podría calificar para una compensación que cubra lo siguiente:
- Salarios caídos
- Gastos de su bolsillo
- Beneficios adeudados
- Bonos y comisiones
- Daño emocional y angustia mental
En algunos casos, nuestros clientes han recibido daños punitivos, que sirven como advertencia a otras empresas de que tal comportamiento ilegal en el lugar de trabajo no será tolerado. Contáctenos hoy mismo para una revisión gratuita y sin compromiso de su caso, y conozca qué compensación podría estar disponible según su situación.
Lo que nuestros clientes dicen sobre nosotros
Cómo puede ayudarle un abogado laboral con su caso
Enfrentarse a su empleador puede resultar abrumador e intimidante, en especial cuando usted aún trabaja en un ambiente hostil. En Moon Law Group, podemos liberarlo de esa carga al encargarnos de todos los asuntos legales, trámites, investigaciones y la preparación de su caso, lo cual incluye:
Dedicar tiempo a escuchar y comprender lo que usted está experimentando.
Explicarle sus derechos legales y qué leyes pueden aplicarse a su situación.
Reunir evidencia para construir un caso sólido de derecho laboral en su nombre.
Actuar como su asesor legal de confianza en llamadas o conversaciones con la contraparte.
Negociar la compensación completa que usted merece, como salarios caídos y la reincorporación a su puesto.
Presentar una demanda para proteger sus derechos si la otra parte no acepta un acuerdo justo.
Nunca cobrarle honorarios a menos que logremos una resolución satisfactoria.
Contáctenos hoy mismo para una consulta gratuita y confidencial. Podemos revisar su caso, responder a sus preguntas y ofrecerle opciones legales adaptadas a su situación particular.
Amplia variedad de asuntos de derecho laboral
Nuestros abogados se enfocan en representar a empleados de Los Ángeles y del sur de California, provenientes de todas las industrias y de todos los ámbitos de la vida. Estamos listos para ayudarle a defender y proteger sus derechos en cualquier tipo de disputa laboral, incluidas aquellas que involucren lo siguiente:
Discriminación laboral
Nuestros abogados se enfocan en representar a empleados de Los Ángeles y del sur de California, provenientes de todas las industrias y de todos los ámbitos de la vida. Estamos listos para ayudarle a defender y proteger sus derechos en cualquier tipo de disputa laboral, incluidas aquellas que involucren lo siguiente:
Discriminación laboral
¿Ha sido acosado, intimidado, rechazado para un ascenso o se le ha pagado menos debido a su edad, género, raza, discapacidad o religión? Esta práctica es ilegal, y nuestros abogados especializados en discriminación laboral saben cómo responsabilizar a los empleadores cuando violan estas leyes.
Despido injustificado
Algunas razones para ser despedido son ilegales, como las violaciones a las leyes laborales, las represalias por expresar una denuncia o la discriminación por edad, género o raza. Si usted cree que su empleador cometió un despido injustificado, un abogado en Los Ángeles puede revisar sus opciones.
Ley de Ausencia Familiar y Médica (FMLA)
De acuerdo con la ley federal, los empleadores deben ofrecer a los trabajadores hasta 12 semanas de permiso no remunerado por ciertos eventos familiares y condiciones médicas. Lamentablemente, con frecuencia los empleadores niegan este derecho a los trabajadores o los despiden por ejercerlo. Nuestro despacho puede intervenir y ayudarle.
Acoso o abuso sexual en el lugar de trabajo
Cualquier forma de insinuación sexual no deseada o de acoso físico o verbal puede crear un ambiente laboral hostil. Tristemente, muchos lugares de trabajo no hacen nada para detener esta conducta. Un abogado especializado en acoso sexual laboral puede ayudarle a reunir evidencia para construir un caso sólido.
Reclamos de denunciantes (whistleblowers)
Nuestros abogados laborales cuentan con una sólida trayectoria representando a trabajadores que han alzado la voz y expuesto las acciones ilegales de sus empleadores, desde problemas de seguridad laboral y prácticas de contratación ilícitas hasta la negativa de otorgar permisos bajo la FMLA.
Conozca a nuestro equipo legal
Fundado en 2007 por Kane Moon, un litigante y abogado de juicios con amplia experiencia, Moon Law Group cuenta con cerca de 40 abogados que practican exclusivamente el derecho laboral.
